今年以來,洋縣成立“穩(wěn)就業(yè)促增收硬仗”工作專班,制定《任務(wù)分工方案》和《責(zé)任清單》,分解細(xì)化七大行動50項(xiàng)具體任務(wù),明確牽頭單位和責(zé)任時(shí)限,形成“掛圖作戰(zhàn)、責(zé)任到人、措施精準(zhǔn)、會商調(diào)度、三級聯(lián)動”的工作體系,就業(yè)規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大、就業(yè)質(zhì)量穩(wěn)步提升。
該縣嚴(yán)格落實(shí)穩(wěn)崗擴(kuò)崗政策廉潔評估機(jī)制,對就業(yè)補(bǔ)助資金實(shí)行“申報(bào)—審核—發(fā)放”全流程閉環(huán)監(jiān)管。聚焦11條縣域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈條和“鹮鄉(xiāng)有機(jī)產(chǎn)業(yè)”勞務(wù)品牌用工需求,大力培訓(xùn)特色農(nóng)業(yè)、文旅產(chǎn)業(yè)、大健康產(chǎn)業(yè)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等急需緊缺工種,建立就業(yè)培訓(xùn)意愿征集機(jī)制,形成培訓(xùn)學(xué)員“點(diǎn)單”、人社部門“派單”、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)“接單”、優(yōu)質(zhì)崗位“訂單”的“培訓(xùn)+就業(yè)”模式。
截至8月底,實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)3029人,完成年度任務(wù)的84.37%;困難人員、失業(yè)人員再就業(yè)1270余人,吸納高校畢業(yè)生在漢就業(yè)1001人。開展養(yǎng)老護(hù)理、育嬰等急需工種培訓(xùn)3179人次。脫貧勞動力務(wù)工就業(yè)45442人,完成年度任務(wù)的100.1%;易地搬遷脫貧勞動力務(wù)工就業(yè)5779人,21家就業(yè)幫扶基地和29個(gè)社區(qū)工廠吸納脫貧勞動力等人群就業(yè)1866人。